Ministerul Muncii a explicat noua metodă de recalculare a pensiilor și impactul asupra beneficiarilor

PENSII. Procesul de recalculare a pensiilor vechi, stabilit prin Legea nr. 360/2023, urmărește o mai bună corelare între contribuție și benefit, dar păstrează anumite limitări pentru activitățile în condiții speciale.

Ministerul Muncii a anunțat recent că procesul de recalculare a pensiilor aflate deja în plată se va realiza conform unei noi formule, stabilite prin Legea nr. 360/2023. Această reformă are ca scop consolidarea legăturii dintre contribuția plătită de către pensionari și cuantumul pensiei, pentru a asigura sustenabilitatea pe termen mediu și lung a sistemului public de pensii.

Procesul presupune recalcularea pensiilor calculate înainte de 1 septembrie 2024, prin înmulțirea totalului de puncte acumulate de beneficiar cu valoarea punctului de referință, stabilită la 81 de lei. Aceasta însemnă că fiecare pensionar va primi o pensie ajustată în funcție de punctajul total acumulat, obținut în funcție de mai mulți factori, precum punctajele anuale, perioadele asimilate sau perioadele necontributive.

Pentru acumularea punctelor, se iau în calcul mai mulți indicatori: punctajele anuale pentru perioadele de muncă efectivă, perioadele asimilate, perioadele necontributive, precum și punctele de stabilitate, acordate celor care au avut o vechime mai lungă în sistemul public. Astfel, se acordă 0,5 puncte pentru fiecare an lucrat peste 25 de ani, 0,75 puncte pentru fiecare an peste 30 de ani, și 1 punct pentru fiecare an peste 35 de ani de muncă.

Totodată, este important de menționat că punctele de stabilitate nu se acordă pentru activități în condiții speciale sau deosebite (grupa I sau II). În schimb, aceste activități beneficiază de alte beneficii: o majorare de 50% pentru activitatea în grupa I sau condiții speciale și de 25% pentru grupa II sau condiții deosebite. În plus, pentru fiecare an în condiții speciale sau deosebite, se adaugă 4 sau 6 luni, respectiv, la stagiul de cotizare, considerate însă perioade necontributive și neincluse în punctajele de stabilitate.

Reprezentanții Casei Naționale de Pensii au explicat și întârzierile în procesarea anumitor dosare. Aproape 3.000 de dosare de pensii sunt încă în analiză, din motive legate de complexitatea și variația legislației aplicabile. Aceștia au precizat că schimbările legislative succesive și deciziile anterioare complexe de recalculare au făcut dificilă soluționarea rapidă a tuturor cazurilor.

Mulți pensionari sunt nemulțumiți de aceste modificări, în special cei care au muncit în condiții grele și consideră că nu primesc puncte de stabilitate pentru perioadele petrecute în condiții speciale, chiar dacă au beneficiat de stagii suplimentare. În acest context, unii se plâng că diferențele între vechime și pensia primită sunt prea mari și au dificultăți în înțelegerea noului sistem de calcul pe bază de puncte.

Ministerul Muncii susține că această reformă urmărește asigurarea finanțării sustenabile a pensiilor și crearea unor reguli mai transparente, însă mulți pensionari rămân îngrijorați de modul de aplicare și interpretare a noului sistem.

În concluzie, procesul de recalculare și noua formulă de calcul vor aduce schimbări importante în modul în care sunt stabilite pensiile, dar rămâne de văzut dacă aceste măsuri vor reuși să asigure echitate și sustenabilitate pe termen lung.