Ministerul Mediului declanșează procedura de selecție pentru ocuparea postului de director general al ANAR

GUVERN. C a declanșat procesul de selecție pentru ocuparea funcției de director general al Administrația Națională Apele Române (ANAR), dosarele candidaților urmând să fie depuse până la data de 12 ianuarie 2026, potrivit unui comunicat transmis luni de minister.

Pentru prima dată, numirea viitorului director general al ANAR se face printr-un demers deschis și public, fundamentat pe criterii de competență și integritate. Ministerul subliniază că această abordare marchează o schimbare de paradigmă față de practicile din trecut, când conducerea instituției era stabilită preponderent prin numiri politice, iar criteriile profesionale aveau un rol secundar.

Ministra Mediului, Diana Buzoianu, a arătat că ANAR a fost afectată de-a lungul timpului de scandaluri publice care au erodat încrederea cetățenilor și au slăbit capacitatea instituției de a-și îndeplini misiunea. Oficialul a subliniat necesitatea unei reforme profunde a sistemului de gospodărire a apelor, într-un context marcat de investiții insuficiente, decizii incoerente și presiuni tot mai mari generate de schimbările climatice.

Procesul de selecție va fi organizat într-un cadru de maximă transparență, interviurile urmând să fie înregistrate și făcute publice, pentru a asigura responsabilitate și credibilitate instituțională. Candidații vor fi evaluați de o comisie formată din experți cu recunoaștere internațională în domeniul gestionării apelor, cu experiență în politici publice, infrastructură hidrotehnică, managementul riscului la inundații și adaptare la schimbările climatice.

Pentru a participa la selecție, candidații trebuie să depună un dosar care să includă o copie a actului de identitate, documente care să ateste experiența profesională relevantă în domeniul apelor, un certificat de cazier judiciar care să confirme lipsa condamnărilor pentru fapte de corupție sau trafic de influență, precum și o scrisoare de intenție de maximum 500 de cuvinte, în care să fie prezentată viziunea managerială și principalele măsuri de reformă instituțională pe termen scurt, mediu și lung.

Dosarele pot fi transmise până la 12 ianuarie 2026 la adresa de e-mail indicată de minister, iar interviurile sunt programate în perioada 14–16 ianuarie 2026. În situațiile în care anumite documente nu pot fi obținute la timp din motive ce țin de instituțiile emitente, candidații pot transmite dovada solicitării acestora.

Demararea procedurii de selecție vine după ce, în decembrie 2025, ministra Mediului a acceptat demisia de onoare a fostului director general al ANAR, Florin Ghiță, în contextul crizei apei din județul Prahova. Conducerea instituției a fost preluată temporar de Sorin Rândașu, director în cadrul Departamentului pentru Situații de Urgență.

Ministerul consideră că acest proces de selecție reprezintă un pas esențial pentru recâștigarea încrederii publice și pentru consolidarea capacității ANAR de a gestiona eficient resursele de apă ale României într-o perioadă critică pentru siguranța hidrologică a țării.

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *

Ultimele articole

Articole Similare